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  • 以实干精神推动行业协商取得新突破
  • 日期:2013-03-17
  • 以实干精神推动行业协商取得新突破

    唐山市对外经济贸易学校招生电话:13832893404
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    推进工资集体协商,产业工会如何发挥自身优势,切实体现作为?12月30日,全国产业工会工资集体协商汇报会在京举行。中华全国总工会副主席、书记处第一书记王玉普出席会议并讲话,要求各产业工会坚定信心,抓住重点,突破难点,发扬实干精神,推动工资集体协



    推进工资集体协商,产业工会如何发挥自身优势,切实体现作为?12月30日,全国产业工会工资集体协商汇报会在京举行。中华全国总工会副主席、书记处第一书记王玉普出席会议并讲话,要求各产业工会坚定信心,抓住重点,突破难点,发扬实干精神,推动工资集体协商工作再上一个新台阶。

    王玉普指出,党中央高度重视发展和谐劳动关系,对推动建立工资集体协商制度作出重要指示。工会作为职工群众利益的代表者,只有真正做到“心贴心”体会职工辛苦、“面对面”解决职工困难、“实打实”为职工办事,才能不断增强凝聚力。为职工办实事,最大的实事就是通过协商,合情合理地提高劳动者特别是一线职工的劳动报酬。2012年是完成“两个普遍”预定目标的关键期,各级工会要抓住机遇,坚定信心,坚决落实工资集体协商三年规划。

    王玉普强调,当前,工资集体协商工作的重点领域是非公有制企业和世界500强在华企业,重点形式是行业集体协商,重点人群是农民工和劳务派遣工。各产业工会要抓住重点,突破难点,在“扩面提质”上下功夫。以同行业非公有制企业、中小企业、劳动密集型企业相对集中的地区为重点,突破非公有制中小企业开展工资集体协商的难点,深入研究,提出对策,突出抓好行业工资集体协商。要抓实、抓细、抓具体,真正探索出行业集体协商工作规律,特别是在突出行业特色,科学合理确定工资标准,逐步提升协商质量上下功夫,把工作落到实处、取得实效。王玉普还要求各产业工会加大力度培育典型,推广经验,2012年争取每个产业工会推广2到3个典型,充分发挥先进典型的示范效应。

    全总副主席、书记处书记张鸣起主持会议。

    会上,全国铁路总工会、中国民航工会、中国金融工会、中国教科文卫体工会、中国海员建设工会、中国能源化学工会、中国机冶建材工会、中国国防邮电工会、中国财贸轻纺烟草工会、中国农林水利工会等10个全国产业工会分别介绍了推进工资集体协商的具体做法,分析了面临的主要问题,并提出了下一步工作的具体规划。

    据了解,按照全总制定的“两个普遍”三年规划,到2012年底要实现已建会企业工资集体协商建制率达到70%,其中世界500强在华企业工资集体协商建制率达到90%以上。目前,一支高素质的集体协商指导员队伍活跃在基层,工会聘用的集体协商指导员已由2010年底的6万多人发展到如今的10.4万人。

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